Vi hittar rätt byggledare för era byggprojekt
Byggledarrollen är central i dagens byggprojekt, oavsett storlek. I en vardag där många discipliner möts och tidplaner blir tajtare krävs en person som kan ta ansvar på plats, samordna alla parter och hålla rätt kurs genom hela projektet.
Vi vet vad som krävs och har lång erfarenhet av att rekrytera byggledare till såväl totalentreprenader som delad entreprenad, nyproduktion och ROT-projekt. Genom djuplodad branschkunskap och starka nätverk hittar vi kandidater som inte bara kan hålla tempot utan också säkerställa att arbetsmiljö, kvalitet och ekonomi är under kontroll.
Vi rekryterar byggledare för alla typer av uppdrag
Vi samarbetar med entreprenörer, projektutvecklare, konsultbolag och fastighetsägare över hela Sverige som söker byggledare till bostadsprojekt, kommersiella fastigheter, skolor, vårdmiljöer och infrastrukturprojekt. Oavsett projektets omfattning, storlek eller tekniska komplexitet och oavsett om det handlar om ett enskilt projekt eller en mer långsiktig satsning hjälper vi er att hitta rätt kompetens för just ert uppdrag.
Så rekryterar vi er nästa byggledare
Tack vare lång erfarenhet, starka nätverk och en välfylld kandidatbank kan vi presentera byggledare som har rätt kompetens för ert uppdrag. Därtill kombinerar vi headhunting, search och riktad annonsering för att även nå de byggledare som inte aktivt söker nytt jobb – men som har rätt erfarenhet och profil.
Vår rekryteringsprocess är alltid kompetensbaserad, vilket betyder att vi tar oss tid att sätta oss in i ert projekt, era arbetssätt och de krav ni ställer på samordning, ansvar och teknisk förståelse.
När vi presenterar kandidater är det personer med dokumenterad erfarenhet av byggledning i fält – ofta med ansvar för samordning av entreprenörer, daglig styrning, kvalitetsuppföljning och arbetsmiljö. Vi fokuserar alltid på era specifika behov och presenterar enbart kandidater som matchar både era krav och de personliga egenskaper som krävs för att lyckas i just er organisation.
{{rekryterings-processen}}
{{section-image}}
Länken mellan byggbolag och toppkandidater sedan 2004
Sedan starten 2004 har Isaksson Rekrytering haft ett tydligt mål: att vara den självklara länken mellan byggföretag och rätt kompetens. Genom åren har vi stöttat entreprenörer över hela Sverige – alltid med örat mot branschens puls och blicken framåt. Vår rekryteringsmetod fokuserar inte bara på CV och erfarenhet, utan på människan bakom – potential, drivkraft och rätt personlighet för just er organisation. Med lokal närvaro i hela landet kan vi tryggt säga: oavsett var ditt projekt är, finns vi där för att leverera. Tillsammans bygger vi framtidens projekt – med rätt person på rätt plats.
Skräddarsydda lösningar för kortsiktiga och långsiktiga personalbehov
Inom byggbranschen kan personalbehoven variera snabbt och oförutsägbart, från plötsliga toppar i arbetsbelastning till strategiska positioner för långsiktiga projekt. Isaksson Rekrytering är specialiserad på att adressera dessa skiftande krav med skräddarsydda tjänster inom rekrytering, bemanning och interim. Oavsett om det gäller en tillfällig förstärkning på en byggplats eller en ledande roll i en långsiktig satsning, står vi redo att assistera. Och vid oväntade vakanser på nyckelpositioner erbjuder vi interimslösningar för att säkerställa en smidig övergång. Med en gedigen förståelse för byggbranschens dynamik säkerställer vi att ditt företag alltid har tillgång till toppkompetens.
Få hjälp att rekrytera nästa byggledare
Behöver ni en byggledare som driver produktionen framåt, håller ihop alla delar och säkerställer att projektet levereras enligt plan? Vi hjälper er att hitta rätt person – med rätt erfarenhet, rätt inställning och rätt förmåga att skapa struktur och trygghet i varje skede. Kontakta oss så berättar vi mer om hur vi kan bidra till en lyckad rekrytering.
{{kontakt-banner}}
Vår rekryteringsprocess – steg för steg:
Vi tar fram en detaljerad arbetsbeskrivning, fastställer kravprofilen och upprättar en tidplan för hela rekryteringsprocessen.
Utvalda kandidater bjuds in till intervju hos er, där de möter relevanta beslutsfattare, teammedlemmar och andra involverade parter.
Vi utarbetar en attraktiv jobbannons och sprider den aktivt på sociala medier samt andra relevanta plattformar.
Om önskat, och beroende på rollens karaktär, genomför kandidaterna olika tester, såsom kompetenstest och personlighetsbedömningar.
Genom vår omfattande kandidatbank och nätverk, samt branschkällor och sociala medieplattformar söker vi aktivt efter potentiella kandidater
För de kandidater som når den slutliga fasen tar vi noggranna referenser för att verifiera deras bakgrund och tidigare prestationer.
Vi granskar alla kandidater och kallar de mest lovande till en intervju.
Det görs en slutintervju med de mest framstående kandidaterna, följt av en genomgång av villkor och förväntningar.
Vi utför en djupgående intervju och bedömning av varje kandidat för att säkerställa deras kompetens, motivation och lämplighet i förhållande till den specifika rollen.
När en överenskommelse nås mellan dig och kandidaten assisterar vi med framtagande och signering av anställningsavtalet.
Baserat på våra intervjuer presenterar vi de mest lämpliga kandidaterna för er. Ni kan därefter välja vilka ni önskar träffa för ytterligare intervjuer.
Efter att processen är avslutad, ser vi till att hålla kontakten med både dig och den anställda för att säkerställa en framgångsrik integration och tillfredsställande resultat av rekryteringen.

Varför välja oss?
Specialister inom fastighet, bygg, infrastruktur, teknik och energi
Vår fokusering på dessa kärnområden ger oss en djup branschkunskap och ett kraftfullt nätverk. Vi förstår de specifika utmaningarna och möjligheterna inom varje bransch.
Fullservice inom rekrytering, bemanning och interimslösningar
Vi kan svara upp mot era behov, oavsett om ni behöver tillfällig eller långsiktig förstärkning har vi lösningen för er.
Rikstäckande personlig service
Oavsett var i Sverige ni befinner er, erbjuder vi rikstäckande tjänster med genuint engagemang och personlig service.
Kompetensbaserad rekryteringsprocess
Hos oss går vi bortom bara CV:t. Målet är att matcha rätt person med rätt position, alltid med hänsyn till såväl erfarenhet som potential.